银河期货：蛋市存盼涨心理期现货坚挺运行

　　海南省卫生健康委的数据显示，截至3月9日，儋州市已经连续26天没有新增新冠肺炎确诊病例，上一例确诊病例发生在2月12日。　　不过，随着转岗后工作强度的明显加大，也会有部分员工选择离开银行系统。回想起这几年身边跳槽的同事，小张提到，“如果对收入要求比较高，那多数行业中销售岗做得好的话收入都会更为可观。因为压力原因选择离职的话，大部分人会去选择一些工资收入可能会有点回落，但更为轻松的工作，像一些国企或公务员的岗位等。”　　因为拥有研究生学历，在柜员岗待了一年多的小陈，比同期入行的本科生更快得到了转岗的机会，而转岗的大方向便是对私或对公客户经理。为了顺利开展营销业务，小陈还需要通过一些考试，比如营销基金要通过基金从业资格考试；推广银行信贷产品也要通过银行内部专门的考试。　　我们相信，在大家共同努力下，疫情终将过去，机场复航可期。我们期待：您成为我们尊贵的客人，从天河再出发、再起飞！再次衷心感谢广大网友对湖北机场集团的关心、支持和厚爱！

　　“我看不出任何操纵数据的迹象。”艾尔沃德进一步回应：“疫情已经趋于稳定了，而且进度要快于预期。”　　国务院联防联控机制3月9日举行新闻发布会。会上，民政部副部长詹成付提及前段时间慈善组织捐赠资金下拨慢，捐赠物资拨付不精准，信息公开不及时、不透明等问题。他表示，政府监管慈善的能力还有待提高。事情发生以后，作为慈善监管机关，民政部及时行动、派出工作组、制定有关文件，向慈善组织，包括红十字会发出通知，接受社会监督、迅速完善有关流程，扭转了前一段出现的一些问题。“今后，我们还要从疫情中进一步总结经验，提高政府应对重大公共卫生事件、重大灾难性事件的慈善治理能力。”（宋宇晟）　　新京报讯（记者倪伟）昨日是国际妇女节，国务院新闻办公室在湖北武汉举办记者见面会，邀请6名疫情防控一线的巾帼奋斗者讲述抗疫故事。据介绍，全国各地妇联已为湖北捐献2亿多款物。在医疗队个人防护方面，除了反复培训，更注重实际操作；援鄂医疗队还协助医院完善布局和流程。　　值得一提的是，在传统银行业务结构不断调整的同时，近年来，科技驱动的互联网银行大放异彩。尽管没有营业网点，但因背靠互联网巨头而拥有可观的线上流量，发展势头迅猛。2014年，腾讯牵头发起设立我国首家互联网银行——微众银行，数年发展下来，该行业绩亮眼。2018年末，其资产总额达到2200亿元，超越了部分城商行及农商行的单家资产规模。该行在2018年实现营收100.3亿元，同比增长49%，实现净利润24.74亿元，同比增长71%。再例如成立于2015年的阿里系网商银行，2018年底总资产增长23%至959亿元，当年实现营收62.84亿元，同比增长47%；净利润6.71亿元，同比增长66%。

　　通知要求，坚决落实物资运输“绿色通道”政策，在过渡期内，各地各单位不得以无电子通行证，阻止或劝返物资保供运输车辆。对保供车辆和人员在进行现场登记、测温、查验符合规定后及时放行，对于违反规定的行为将予以严肃处理。　　最后，要对客户的需求和变化有灵敏的反应。社区银行的专业人士，不仅需要服务客户，更要挖掘客户需求，及时反馈客户需求的变化，推动商业银行作出相应的调整和变化，要成为“银行触角”。　　截至3月8日24时，累计确诊病例428例，治愈出院病例315例，死亡病例8例。现有疑似病例35例。累计确定密切接触者3632人，其中501人尚在隔离医学观察中。确诊病例中东城区14例、西城区53例、朝阳区72例、海淀区63例、丰台区43例、石景山区14例、门头沟区3例、房山区16例、通州区19例、顺义区10例、昌平区29例、大兴区39例、怀柔区7例、密云区7例、延庆区1例，平谷区尚未有病例，外地来京病例25例，境外输入病例13例。　　此外，加大就业扶贫支持力度，将用人单位吸纳建档立卡贫困劳动力就业的补贴标准由3000元提高至5000元。在继续落实灵活就业社保补贴的基础上，2020年底前对补贴期满仍未实现稳定就业的，政策享受期限再延长一年。

　　2019年8月，央行印发《金融科技发展规划（2019-2021年）》，提出进一步增强金融业科技应用能力，实现金融与科技深度融合、协调发展，明显增强人民群众对数字化、网络化、智能化金融产品和服务的满意度，推动我国金融科技发展居于国际领先水平。　　最后，针对上述发现与问题，报告提出加大医疗资源补短板力度，优化基层医疗资源在城市群周边与中小城市布局和优质资源均等化布局，推动全国健康医疗卫生服务网络化、数字化和智慧化等应对之策。　　当天下午，王忠林主持召开市新冠肺炎疫情防控指挥部视频例会。他再次强调，广大武汉市民为了疫情防控大局付出很多，做了很大贡献。　　据国家卫健委数据统计，3月8日0—24时，当日新增治愈出院病例1535例。截至3月8日24时，31个省（自治区、直辖市）和新疆生产建设兵团报告现有确诊病例19016例。

　　突然间，小陈所属的支行要求柜员岗位“只能减不能增”，“除了支行是4个柜台，其他（下面的网点）不能超过3个”。昨天还端着“金饭碗”，今天自己就被AI取代了。　　网商银行方面，在阿里巴巴集团官网的社招页面输入“网商银行”进行搜索，可以看到自2020年1月起更新的招聘信息，尽管招聘人数仅显示“若干”，但按职位类别筛选，数量靠前的分别是运营类（17个）、技术类（16个）、市场拓展（15个）。　　被互联网支付、AI（人工智能）等金融科技深深改变的金融业，每一个从业者都被裹挟其间。银行业正在升级转型之际，叠加新冠肺炎疫情，电子银行发展进一步加速。　　每当银行发行了新的基金等产品，小孙就得预估好销售对象和销售额度，再定期向领导汇报营销的进展。如此周而复始，“好不容易一个产品销售结束了，下个产品又来了”。